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分类：财经要闻

发布于 2021年8月24日

　　前段时间，比尔盖茨离婚事件，又牵扯出世界首富如此多的桃色事件，让人们对“巨硬”的印象一改此前，只能说世界级的大公司，不少高管的精力着实充沛。

　　不过，不仅是某些公司，就连苹果也被牵扯到其中。8月初，一名供职苹果超过6年的女员工阿什莉·格约维克通过Twitter公开投诉公司内性别歧视。

　　此后，这名女员工遭到强制休假。近期，她又进一步指控公司内的欺凌和管理不善等问题。还有员工表示，她也会被同事，强迫在工作时间喝酒。

　　北京时间8月24日消息，一组苹果员工为他们的同事建立了一个网站，以分享他们在公司遭到的性骚扰、歧视等不公正对待。苹果员工称，他们已经用尽了所有内部途径。

　　这个网站名为“AppleToo”，于周一上线，旨在推动“我们的职场发生系统性变化”。网站组织者称，一些策划了谷歌“Google walkout”罢工活动的组织者为网站的创建提供了帮助。

　　“很长一段时间以来，苹果规避了公众监督，”苹果员工在网站上这么写道，“但真相是，对于许多苹果员工来说，保密文化创造了一个不透明、令人生畏的堡垒。我们已经用尽了所有内部途径，与管理层谈过，也找过人力团队，但是什么都没有改变。是时候‘不同反想’了。

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分类：财经要闻

发布于 2021年8月19日

　　原标题：重磅!这个地方无故不打疫苗要纳入诚信记录!多地发文，无故不接种致感染将严肃追责

　　据国家卫健委消息，8月18日0—24时，31个省(自治区、直辖市)和新疆生产建设兵团报告新增确诊病例46例，其中境外输入病例41例，本土病例5例(江苏3例，上海1例，云南1例);无新增死亡病例。

　　多地接连出现本地确诊病例后，推进疫苗接种成为当务之急。近日，多地发布通告，鼓励大家接种疫苗。对无故未接种疫苗致感染，将严肃追责!

　　南昌：无接种禁忌症而未接种疫苗，这些会议不能参加

　　8月18日，南昌疾控发布最新通知，称自8月19日起，农贸市场、旅游景点(景区)、游乐场所、室内密闭娱乐场所、电影院、文化馆、图书馆、宾馆酒店、商场超市、医疗机构、办公场所、地铁(以下简称重点场所、公共场所)及居民小区按照谁主办(管理)谁负责的原则，安排专人对进入人员进行健康码和新冠病毒疫苗接种记录“二码”联查，未接种新冠病毒疫苗的人员要核实登记姓名、电话、居住地址等信息后方可进入。

　　通知表示，全市各级党政机关、企事业单位干部职工和广大党员除有禁忌证明外要实现“应接尽接”，未接种的人员由所在单位劝导在8月底前尽快接种。举办的会议、培训等，无接种禁忌症而未接种新冠病毒疫苗人员原则上不得参加，并减少其赴外省出差等公务活动。

　　同时还强调，严格落实疫情防控“五方责任”，对因未接种新冠疫苗(有禁忌症除外)而引发新冠病毒感染事件的，依法依规严肃追责。

　　合肥：无故不接种疫苗引发感染，将严肃追责

　　8月17日，据合肥发布消息，18日起，合肥启动健康码和疫苗“二码”联查。合肥市将于近日开始，在全市公共场所实施健康码和新冠疫苗接种记录“二码”联查。

　　1.自8月18日起，全市办公楼宇、居民小区、宾馆酒店、商场超市、农贸市场、旅游景区、游乐场所、电影院、文化馆、图书馆等公共场所全面实行健康码和新冠疫苗接种记录“二码”联查。

　　2.全市各级党政机关、企事业单位举办的会议、培训等，原则上无接种禁忌症而未接种新冠疫苗人员不得参加。

　　3.对因未接种新冠疫苗(有禁忌症除外)而引发新冠病毒感染事件的，将落实疫情防控“四方责任”，依法依规严肃追责。

　　4.希望广大市民出入全市公共场所时，积极配合相关管理单位，执行“二码”联查要求。为避免因接种疫苗不及时而带来出行和工作不便，请无禁忌而尚未接种疫苗的市民，尽快接种，确保应种尽种、早种快种。大家携起手来，一起努力，巩固来之不易的疫情防控成果，共同保障生命安全和身体健康。

　　这是否意味着没打新冠疫苗禁止进入公共场所?如果有禁忌症如何证明?对于市民的疑问，记者以市民身份向合肥市“12345政府服务直通车”热线进行了咨询。

　　“根据合肥市下发的通知，自8月18日起，全市办公楼宇、居民小区、宾馆酒店、商场超市、农贸市场、旅游景区、游乐场所、电影院、文化馆、图书馆等公共场所全面实行健康码和新冠疫苗接种记录’二码’联查。但没有明确规定无新冠疫苗接种记录者不允许进入公共场所，因为新冠疫苗是自愿接种的，合肥没有强制规定必须接种新冠疫苗。”合肥市“12345政府服务直通车”工作人员表示，为了自己和家人的安全，建议市民尽快全程接种新冠疫苗。

　　每经小编注意到，近日，除了合肥外，安徽芜湖市、池州市、淮北市、淮南市等多地也相继发布通告，将在公众场所实施健康码和新冠病毒疫苗接种记录“二码”联查，并表示对因未接种新冠疫苗(有禁忌症除外)而引发新冠病毒感染事件的，将采取依法依规严肃追责。

　　另外，相关通知明确市民若需开具新冠病毒疫苗接种禁忌证明的，可随身携带身份证及医疗机构相关诊疗记录、疾病证明等，前往定点医院开具。

　　湖北省鄂州市鄂城区：无故不接种新冠疫苗，纳入个人诚信记录

　　除上述几个地方外，多地对不接种疫苗者也都出台了相关管理措施。

　　8月15日，湖北省鄂州市鄂城区疫情防控指挥部发布《关于实施疫苗接种攻坚“清零”行动的通告》，要求居民必须应接尽接，全区12岁至17岁未成年人和18岁以上无禁忌症人员，从即日起10日内做到“应接全接”。对无故不接种新冠疫苗人员，纳入个人诚信记录。重点行业从业人员必须持证上岗。交通运输、医疗机构、环卫保洁、建筑工地、物流快递、商场超市、休闲娱乐、养老机构、培训等从业人员，必须持疫苗接种证明才能上岗。

　　此外，要求全区医疗机构、车站、码头、农贸市场、商超、旅游景区、酒店宾馆等公共场所，必须查验进出人员疫苗接种情况。对没有接种疫苗人员，依规进行教育和管控。

　　广西日报8月16日消息称，广西壮族自治区疫情防控指挥部发布关于开展健康码和新冠病毒疫苗接种记录(标识)查验工作的通知，自8月16日起，在公共场所全面实行“二码”联查，以加快推进新冠病毒疫苗接种。

　　8月12日，广西贵港市新冠肺炎疫情防控工作领导小组指挥部发布通告称，将在全市人员密集的场所全面实行“二码”联查，未接种疫苗人员(有禁忌症除外)原则上不允许进入全市医疗机构住院部(除住院患者外)、养老院、监所(除被监管人员外)，中小学校(含中等职业学校)、幼儿园教育机构、图书馆、博物馆、文化馆、建筑工地等疫情防控重点场所(未安排接种的12岁以下学生除外)。

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分类：财经要闻

发布于 2021年8月23日

　　原标题：31省份最低工资：13地宣布上调 上海月最低2590元

　　中国网财经8月23日讯(记者 畅帅帅)2021年，多个省份劳动就业人群迎来涨“钱袋子”的机会。

　　据中国网财经梳理，截止发稿，已有北京、上海、浙江、江苏、天津、甘肃、陕西、宁夏、新疆、黑龙江、西藏、江西等13个省份上调最低工资标准。

　　资料图(中国网财经畅帅帅 王擎宇 制图)　　13省份上调最低工资 上海2590元稳居第一

　　7月以来，全国进入最低工资标准密集调整期。

　　2021年已上调最低工资省份(数据来源：人社部以及各地人社部门)

　　2021年8月9日，甘肃省政府印发《关于调整全省最低工资标准的通知》。调整后，一至四类地区月最低工资标准分别为1820元、1770元、1720元、1670元，较原来标准每档分别增长200元，四档平均增长12.97%。新标准自2021年9月1日起实施。

　　自9月1日起上调标准的还有宁夏于湖北。宁夏一类区由每人每月1660元提高到1950元，二类区由每人每月1560元提高到1840元，三类区由每人每月1480元提高到1750元。分别提升290元、280元以及270元。

　　浙江省人民政府7月份印发《关于调整全省最低工资标准的通知》，自2021年8月1日起，将全省最低月工资标准调整为2280元、2070元、1840元三档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元、20元、18元三档。调整后的最低月工资标准三档平均增长13.1%。

　　北京与江苏也于8月1日起正式上调最低工资标准。此外，下半年还有上海、天津与西藏三地上调最低工资标准，已于7月1日生效。

　　从排行榜来看，上海继续“霸榜”31省份月最低工资标准榜首，达到2590元。

　　从阶梯分布来看，月最低工资标准超过两千元的有7个省份，分别是上海、北京、江苏、浙江、天津、广东以及湖北;陕西、宁夏、山东、河南、以及河北等5地位于1900元阶梯;新疆、黑龙江等9省份位于1800元水平线;其余10个省份月最低工资标准在1500元-1800元之间。

　　安徽目前的月最低工资标准第一档为1550元，暂居全国末尾。

　　山西、山东、广东等多省份上调标准“指日可待”

　　根据《最低工资规定》，2015年，人社部将最低工资标准由毎两年至少调整一次改为每两年至三年至少调整一次，并规定调整最低工资标准时，新标准实施时间原则上不晚于调整当年的7月1日，发布时间与实施时间为间隔一般应不少于2个月。

　　中国网财经梳理发现，吉林、山西、内蒙古最低工资标准最新调整日期为2017年。按照规定，这三个省份大概率将于今年调整最低工资标准。

　　广东、山东、河南、四川、海南、云南以及安徽等7省份最新调整时间为2018年，其中部分省份也有计划将于今年上调最低工资标准。

　　山西省人社厅副厅长师广卫此前透露，山西先后5次调整最低工资标准，提高低收入人群的收入。目前，月最低工资标准一类至四类地区分别为：1700元、1600元、1500元、1400元，预计今年还要调整、提高标准。

　　师广卫指出，“十四五”期间，山西省将进一步优化收入分配格局。增加劳动者工资性收入;推动经营性、财产性收入增长;合理确定社保待遇水平，增加居民转移性收入。

　　广东省人社厅表示，目前正在根据评估情况开展最低工资标准调整测算研究。调整方案按程序由省政府审定后，将向社会发布。

　　“除了不断健全完善最低工资评估与调整机制，更重要的是让企业减少对最低工资制度的依赖，从被动执行到主动作为。”广东省人社厅相关负责人表示，接下来广东将推动企业建立健全工资正常增长机制，加大人才吸引力度，形成适应企业发展特点的工资分配制度。

　　近日，山东省政府发布《山东省人民政府关于公布山东省人民政府2021年度重大行政决策事项目录的通知》，其中第七项为调整公布全省最低工资标准、发布企业工资指导线，承办单位为省人力资源社会保障厅，完成时限为2021年12月。也就是说，山东省在2021年度会完成最低工资标准的调整、公布工作。

　　最低工资标准为低收入者“兜底”

　　根据《最低工资规定》，最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

　　据悉，确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。

　　一般来讲，最低工资标准的提高，对于低收入劳动者群体来说是最受益的，最为直接受益的是工资水平刚好在最低标准线上的工作者。在标准线提高的日期，这些工作者就可以直接领到“上涨”后的工资。

　　举例来说，劳动者卫平在县城做绿化工作，每个月的工资是1850元，刚好是当地的最低工资线。当地的最低工资标准由1850元上调至1940元，因此，她的工资也涨了90元。

　　实际上，最低工资标准的上调不仅影响到刚好在标准线的人。职工的失业保险金、医疗期内的病假工资以及单位停工、停业等情况下，职工的基本生活费将随最低工资标准的调整而上涨。

　　那么，最低工资标准是否越高越好?

　　业内专家指出，最低工资标准是根据一套严密的公式计算出来的。如果标准过低，一些低收入劳动群体的基本生活得不到保障;如果标准过高，会引发企业人力成本压力增加，若造成企业亏损甚至关闭，最终吃亏的还是劳动者，所以只有适合当地的情况才是关键，才是可持续的。

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分类：财经要闻

发布于 2021年8月18日

　　原标题：离职、缩招……教培人别慌!多地已放保险“大招”

　　中新经纬客户端8月18日电 (吴晓薇)智联招聘报告显示，半数教培从业人员处于离职待业状态。失业咋办?打工人不要慌，年内已有9省份失业保险具体措施，其中北京、陕西上调失业保险金，快来看看你能拿多少。

　　近日，智联招聘发布的《2021教培行业人才市场分析报告》指出，7月一线城市教培业发布职位数比3月减少了38.2%。7月进行求职的原教培从业者中，51.4%已为离职状态，这一比例高于全平台活跃求职者的平均水平(44.7%)。

　　其中，销售业务的已离职比例最高，接近6成已处于离职状态，教师/教务人群的离职比例为51.2%，另有18%的人处于在职看机会状态。

　　失业咋办?

　　这些小伙伴看过来!早在今年年初，人社部就曾提出于4月底到期的阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策将延长至2022年4月30日。5月10日，国家发改委等四部门发文提到，扩大失业保险返还等阶段性稳岗政策惠及范围，延长以工代训政策实施期限。

　　资料图。中新经纬 熊思怡 摄　　具体来看，北京自5月1日起统一全市城乡劳动者失业保险政策，农民合同制工人与城镇职工同等缴纳失业保险费，同等享受失业保险待遇。用人单位招用的农民合同制工人统一按照城镇职工的缴费比例缴纳失业保险费。在阶段性降低失业保险费率期间，北京失业保险费率为1%，失业保险单位和个人缴费的比例由8：2调整为5：5。此外，失业保险金月发放标准在现行基础上，每档增加218元。

　　上海继续阶段性降低失业保险和工伤保险费率，预计可为企业减负66亿元以上。上海人社局局长赵永峰表示，失业保险继续执行1%的缴费费率;工伤保险行业基准费率继续阶段性下调20%，实施期限均延长到2022年4月30日。这也是上海连续第5年阶段性降低失业保险费率，连续第4年阶段性降低工伤保险费率。

　　此外，上海还对失业保险金支付标准进行调整。第1-12个月支付标准为1975元/月;第13-24个月支付标准为1580元/月;延长领取支付标准为1330元/月。

　　广东阶段性下调工伤保险费率50%，阶段性降低失业保险费率政策和失业保险浮动费率政策实施期限也将延长至2022年4月30日。广东明确，对符合领取失业保险金条件的失业人员，及时发放失业保险金。对领取失业保险金期满仍未就业且距离法定退休年龄不足1年的人员，可继续发放失业保险金直至法定退休年龄。

　　资料图。来源：包图网　　河南阶段性降低失业保险、工伤保险费率。在2021年4月30日到期后，再延续实施1年至2022年4月30日。其中，失业保险费率仍按1%执行;继续执行阶段性降低工伤保险费率政策，按原统筹地区基金结余情况区别确定。

　　陕西上调失业保险金标准及相关待遇。一类区1755元/月，二类区1665元/月，三类区1575元/月，与其相关的失业补助金、女性生育补助等其他待遇同步调整。同时，下调失业人员职业培训补贴标准，按照2个月失业保险金标准执行。

　　甘肃继续实施失业保险保障扩围政策，以2021年1月1日之后新发生的参保失业人员为扩围政策保障对象。对领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员按月发放不超过6个月的失业补助金，失业补助金标准按照当地失业保险金的80%确定。

　　山西、深圳继续实施失业保险缴费稳岗返还政策。山西参保企业上年度未裁员或裁员率不高于2020年全国调查失业率6%的控制目标，30人(含)以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的，可申请失业保险稳岗返还。对符合条件的大型企业按照企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%实施返还。对符合条件的中小微企业按照企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的60%实施返还。

　　北京大学国民经济研究中心主任苏剑认为，提高失业保险金标准有助于提高劳动者收入。从宏观经济角度看，此举有助于稳消费;从社会角度看，有助于社会稳定。

　　此外，山东人力资源社会保障厅副厅长侯复东介绍，山东已连续5年调整工伤保险定期待遇水平，失业保险金标准提高到当地最低工资标准的90%。将落实失业保险金与最低工资标准挂钩联动机制。

　　人民币资料图。中新经纬 熊家丽 摄　　你工作的地方目前还没明确失业保险相关政策?不要慌，5月12日，国务院常务会议决定，继续实施失业保险稳岗返还政策。上年度失业保险基金结余备付期限在1年以上的统筹地区，今年可对符合条件的大型企业按不超过上年缴纳失业保险费的30%返还、中小微企业按不超过60%返还。

　　去年失业保险金月人均水平1506元

　　《2020年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，去年年末全国参加失业保险人数为21689万人，比上年末增加1147万人。年末全国领取失业保险金人数为270万人，比上年末增加42万人。全年共为515万名失业人员发放了不同期限的失业保险金，比上年增加54万人。失业保险金月人均水平1506元，比上年增长8.1%。

　　在中国劳动和社会保障科学研究院副院长莫荣看来，在制度理念上，失业保险正从消极地保障失业人员基本生活向积极地促进就业预防失业转变。这意味着，我国失业保险已不仅仅是社会保险的政策手段，更是稳定就业、促进就业的重要工具，是就业优先政策体系的重要组成部分。(中新经纬APP)